ASSISTANT e-GRH H/F/X

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Description

Général

Objectif : Me former

POUR QUI
Public cible : Demandeur d’emploi
Pré-requis : • Être capable de résoudre des problèmes en utilisant les calculs écrits (4 opérations), règle de trois, pourcentages, mesures, durées, et de lire des graphiques simples
• En français, comprendre à la lecture tout type de document
• En français écrit, rédiger un document dans le respect des règles générales d’orthographe et de grammaire
• Avoir des connaissances en Excel de base
• Avoir réussi une CECAF, une validation des compétences ou un screening de secrétaire


Compétence(s) visée(s) : A l’issue de la formation, le candidat sera capable de :
• Gérer administrativement le personnel dans les démarches courantes
• Gérer professionnellement le processus de recrutement et ses différentes phases (analyse des besoins, rédaction et diffusion des annonces, pré sélection, …)
• Utiliser adéquatement les techniques de communication (interne et externe) dans les recrutements et le processus RH
• Assurer l’accueil et l’intégration des membres du personnel
• Utiliser les tableaux de bord et indicateurs dans la gestion du personnel

Niveau acquis : Perfectionnement
Titre délivré : Certificat de compétences acquises en formation (CECAF) et Supplément au certificat Europass

Organisation

PAR QUI
Organisme : Centre de Compétence Le Forem Management & Commerce
Type d'organisme : FOREM Office wallon de la formation professionnelle et de l'emploi
Conditions administratives d'admission :
Etre inscrit au Forem comme demandeur d'emploi

OU ET QUAND
Type d'action :
Formation qualifiante
Lieu(x) et date(s) de l'action :
- Centre de Compétence Le Forem Management & Commerce   
  Adresse : CHARLEROI 6041 avenue Georges Lemaître, 22
Fréquence : Quadrimestriel (trois fois par an)
Durée : 3  Type de durée : Mois
Précision durée : 304 heures + 240 heures de stage en entreprise (obligatoire mais vivement recommandé)
3 formations/an sont organisées en wallonie mais une seule sur Charleroi
Horaire : Jour
Précision horaire : De 8.00 à 16.30

Description

Description de l'action
Description : La formation comprend les modules suivants :
• Accueil et phase d’intégration des membres du personnel
• Gestion salariale du personnel
• Support de suivi et de gestion des RH
• Participation au recrutement
• Suivi administratif du personnel
• Communication efficacité et qualité
• Accompagnement dans la recherche d’emploi

Outils pédagogiques : • Cours collectifs
• Ateliers
• Mise en situation professionnel
• Stage en entreprise

 

ORGANISATION
Mode d'organisation :
Auto-formation à domicile
Mise en situation professionnelle
Jobcoaching
Cours collectifs
Possibilité de stage en entreprise
Nombre de places disponibles par session : 12
Nombre de places disponibles annuelles : 36
Précision nombre de places : 12 participants par session

Détails pratiques

COMMENT S'INSCRIRE
Procédure d'entrée :
Séance d'information collective
Curriculum vitae
Evaluation du niveau de français
Evaluation du niveau de mathématique
Evaluation du niveau d'informatique
Vérification des connaissances pré-requises
Entretien de sélection / motivation
Contact public : Le Forem Charleroi Service Clientèle

CONDITIONS FINANCIERES
Avantages financiers :
Prime de formation d'1€ brut par heure de formation prestée sous certaines conditions
Maintien des droits sociaux sous certaines conditions
Intervention dans les frais éventuels de garderie et/ou de crèche (sous certaines conditions)
Intervention dans les frais de déplacement (forfait sur base de l’abonnement SNCB)
Statut(s) du stagiaire :
Stagiaire sous contrat de formation professionnelle (F70bis)

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Date de début Lieu/méthode
Aucune date fixe CHARLEROI

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